XX员工在公司十年现患癌，社保由谁承担？

员工患癌，单位需按法律规定承担相应社保费用。依据《社会保险法》，单位需承担大部分社保费用，包括医疗保险、养老保险等，若未依法缴纳，将影响员工权益。严重后果可能导致员工无法获得应有医疗保障，增加其经济负担。
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员工患癌，社保承担分以下情况：1.若单位已按规定缴纳社保，则员工医疗费用主要由社保承担，单位需配合办理相关手续。2.若单位未缴纳社保或缴纳不足，员工有权要求单位补缴，并承担因此造成的损失。3.在协商无果或情况复杂时，应咨询专业律师，通过法律手段确保自身权益得到保障。
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处理此类问题，常见方式为与单位协商，要求单位按法律规定缴纳社保。也可咨询专业律师，通过法律途径维护自身权益。选择处理方式时，应考虑单位态度及自身需求，若单位拒绝，则可寻求法律援助。